西安市高陵區人力資源和社會保障局2022年政府信息公開工作年度報告

一、總體情況

根據《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，按照省、市、區相關文件規定，結合區人社工作實際，區人社局成立了政府信息公開工作領導小組，領導小組辦公室設在局辦公室，配備2名干部具體負責政府信息公開工作，在區人社局辦公室、區人社信息中心設有政府信息申請受理點，制定健全區人社局政府信息公開發布審核、運行管理、內容保障、應急處置等制度，政府信息公開工作運行正常，政府信息公開咨詢、申請以及答復工作均順利進行，年內未發生因信息公開不及時被投訴和涉密事件。2022年，共向社會公開各類人社工作信息108條，內容涉及政策法規、工作動態和專題專欄等其他需公開的各類信息。

二、主動公開政府信息情況

三、收到和處理政府信息公開申請情況

四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況

五、存在的主要問題及改進情況

2022年，區人社局政府信息公開工作取得了一定的成績，但對照上級要求還存在一定差距:一是政府信息公開工作的宣傳力度還需進一步加強；二是政府信息公開意識還需進一步提高；三是門戶網站維護工作還需進一步完善。

下一步，區人社局將采取切實有效的措施加以整改,一是進一步加強人社部門政府信息公開工作的宣傳，使群眾更多的了解人社部門政府信息公開工作的相關內容，引導群眾正確行使知情權。二是進一步擴展涉及群眾切實利益的各類事項的信息公開內容、范圍和深度，并進一步梳理、規范信息公開內容。三是著眼于便民利民，加強區人社局政府信息公開內容的日常維護工作，持續加大政府信息公開工作力度。

六、其他需要報告的事項

2022年度本機關未收取信息處理費。發出收費通知的件數和總金額，以及實際收取的總金額為0。